En la audiencia de ayer en el Ministerio de Trabajo, las representaciones obrera y empresarial, acordaron la nueva escala salarial
Finalmente, y sobre la hora, la Federación de Expendedores de Combustibles del Centro (FECAC) y el Sindicato Petrolero de Córdoba (SINPECOR), acordaron una escala salarial sobre la que venían negociando desde hace casi dos meses. En consecuencia se levantó el paro que estaba previsto para el día de mañana en toda la provincia de Córdoba y que preocupaba a estacioneros y automovilistas, por el movimiento vehicular que cada año se registra en esa fecha, a dos días de Noche Buena . Los puntos acordados fueron los siguientes:
25% no remunerativo retroactivo a noviembre, a cobrar el 26 de diciembre.
20% no remunerativo para el mes de diciembre.
Un bono de $30.000 por única vez, a abonarse con el mes de diciembre.
Los dos aumentos obtenidos, inciden en todos los adicionales y en el S.A.C.
La entidad gremial comunicó la novedad a sus afiliados mediante el siguiente Comunicado:
Modalidad de trabajo los días 24 y 31 de diciembre
El CCT N°371/03 (CECHA/FOESGRA), en su artículo 47° Bis, establece: “Las Estaciones de servicio no despacharan ningún tipo de combustible producto y/o mercadería al público en general , los días 24 de Diciembre y 31 de Diciembre en el horario de 22.00hs a 6.00 hs , eximiendo a los trabajadores del sector de concurrir a sus puestos de trabajo , sin perdida y/o descuento en su remuneración , a excepción de aquellos trabajadores que deban cumplir con una guardia mínima a requerimiento del Empleador , y a los efectos de atender el suministro de combustible solamente en casos excepcionales y para atender vehículos de emergencia (ambulancias , móviles policiales , bomberos, etc.); estos trabajadores cobraran esas horas al 100%” .
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